의정부시(시장 안병용)는 10. 23.(월) ~ 24.(화) 이틀간 강릉 씨마크 호텔에서 내부 평가단 및 관계 직원 60명을 대상으로 공정하고 합리적인 성과평가 문화 정착을 위한 성과평가단 워크숍을 개최하였다.

성과평가단은 5년 이상의 6급, 7급 직원 대상으로 성별, 부서, 직렬 등을 고루 안배해 선정되었으며 정성평가 부분인 성과지표 사전평가(성격평가)와 사후평가(성과달성도 등)를 성과관리시스템을 이용해 평가한다.

송원찬 자치행정국장은 “성과평가단은 전 직원 성과평가의 핵심을 담당하는 등 매우 중요한 역할을 하고 있으므로 객관적이고 공정한 평가를 수행해줄 것”을 당부했다.

한편 의정부시는 2012년도부터 성과관리시스템 도입과 성과평가단 운영을 해왔으며 해마다 여러 지자체에서 벤치마킹을 위해 의정부시를 찾고 있다.